自8月17日至8月29日，我校对2014年新进教师进行了系统全面的岗前培训。本次岗前培训的形式包括会议培训、交流座谈、学科指导和自学相结合。培训内容立足我校校情、结合我校教学实际，丰富全面，在师德修养、教学教研常规、课改、课程标准和高考考试说明、教学基本技能五方面进行了系统的培训。培训期间，教科室、教务处、办公室、工会、级部协调一致，对培训工作进行了统筹安排。所有新进教师严格遵守培训纪律，按时签到签退，在自学和自主活动期间坚持坐班，体现出新任教师良好的纪律性。

培训期间，古爱兵校长和宋建军校长也在教育教学工作方面对新任教师做了专题培训提出工作要求。希望每位新教师不仅要认真做事，更要用心做事，精心设计每一堂课，真心赏识每一位学生，认真落实每一项工作，不断提高自身专业素养。

相信新教师通过培训可以更好的掌握先进的教育教学理念，熟知我校教学教研常规工作。也能提高新教师对学校教育理念和教育文化的认同度，从而尽快融入我校的教育文化，缩短新教师的角色转换期。